Zmiany z reguły kojarzą się nam negatywnie, są jednak nieuchronne. Gdy ich doświadczamy, zazwyczaj najpierw czujemy się nimi zagrożeni, spada nasza motywacja i efektywność.

Rolą menedżera jest przeprowadzenie zespołu przez zmianę, motywowanie pracowników i budowanie ich zaangażowania w tym procesie – to szkolenie pomoże Ci robić to skutecznie.

Szkolenie trwa około 2 godzin.

Zapraszamy!